Начальник - урод или как жить лучше
Начальник - урод. Уходить не хочу. Мужчина обратился с запросом постоянного стресса на работе – не удавалось выстроить нормальные взаимоотношения с начальником.
Решение.
Работали со сценарием детско-родительских отношений, перенесенных во взрослую жизнь. Проработали перенос на начальника. Учились постепенно выстраивать личные границы. Стали практиковать в жизни. Следующий этап – применять полученные навыки в общении с начальником. Клиент был удивлен реакции - начальник стал проявлять больше уважения и участия. Неудивительно, ведь часто проблема не в других, а в том, как мы позволяем к себе относиться, и как мы сами к себе относимся. Когда отношения выстраиваются по типу детско-родительские, то пространство для вариаций поведения сужается. Ребенок не может общаться на равных с взрослым. Именно поэтому важно найти и проработать причину вашей детской позиции.
Если ваш случай похож на этот, не откладывайте решение, это только делает хуже вам, вашим близким и вашей жизни.
Я смогу помочь вам в решении вашей проблемы.
